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各级领导干部作为“关键少数”,理应要有关键担当,当好关键表率

焉雪珊 2018-07-23

《意见》要求,省直各部门(单位)领导班子要把开展“四好一强”创建活动摆上重要议事日程,切实承担主体责任,主要负责同志牵头抓、分管负责同志具体抓,机关党委要协助做好创建工作,确保活动不断深化、取得实效。

四是加强经常性纪律教育。

多少年过去了,在新一轮深化党和国家机构改革之际,这难忘的一幕又在我脑中清晰了起来。

各级党委、支部形成的决议,大多是站在工作全局顶层设计的,突出了思想性、计划性和整体性,对系统党员个人岗位、能力素质等实际情况难免缺乏具体的指导性和针对性。

近日,贵州省直机关工委举办了省直机关纪念中共中央发布“五一口号”70周年座谈会。

有的通过构建大数据监督平台,拓宽监督渠道,提升了精准发现问题线索的能力;有的依托信息化系统规范完善日常监督工作流程,全程留痕,动态管理,随时随地掌握全面情况;有的运用大数据监督检查精准扶贫政策落实情况,把监督执纪问责、监督调查处置的触角延伸到最基层。

以深化国家监察体制改革为契机,各级纪检监察机关依法行使调查职权,不断丰富调查手段,既依照党章党规党纪开展监督执纪问责工作,也依据宪法和监察法等法律法规行使监督调查处置职权,履行纪律检查和国家监察两项职责。

习近平总书记在党的十九大报告中对建设高素质专业化干部队伍提出了新要求,这为新时代正确选人用人提供了鲜明导向,为开创党的组织工作新局面提供了根本遵循和行动指南。

十八大以来,在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下,党和国家事业取得了举世瞩目的伟大成就。